Diferenciais De Remuneracao
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1. É atrativo tornar-se professor do Ensino Médio no Brasil?: Evidências com base em decomposições paramétricas e não paramétricas
Neste artigo avalia-se a atratividade da ocupação de professor do Ensino Médio, tal como expressa por diferenciais salariais entre essa categoria de professores e três grupos de comparação. Os dados provêm da PNAD, anos de 2006 e 2009, e as metodologias empregadas são a tradicional decomposição de Oaxaca-Blinder e uma alternativa não paramétrica
Estud. Econ.. Publicado em: 2014-03
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2. Valoração das amenidades urbanas: uma estimação a partir dos diferenciais salariais e do custo de habitação para as regiões metropolitanas brasileiras
Seguindo a linha dos estudos que objetivam valorar as amenidades urbanas, o presente artigo se propôs a aplicar uma abordagem, alternativamente à hedônica, para levantar evidências da qualidade de vida das regiões metropolitanas brasileiras. Dessa forma, a abordagem da preferência revelada (Kahn, 2005) foi aplicada para ordenar as regiões metropolitan
Rev. econ. contemp.. Publicado em: 2013-04
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3. Diferenciais salariais para o setor cultural e ocupações artísticas no Brasil
Este artigo analisa o diferencial de salários dos trabalhadores do setor cultural e dos artistas no Brasil usando dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios de 2002 a 2007. Para identificar os fatores que mais contribuem para as diferenças de remuneração foi utilizado o estimador de efeitos fixos em um modelo de pseudo painel de coortes, consi
Econ. Apl.. Publicado em: 2012-03
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4. Transparência de remuneração de executivos e governança
No Brasil, estudos sobre remuneração de executivos ainda são recentes e, em sua maioria, voltados a pesquisas qualitativas. Geralmente, a razão apontada para justificar a ausência de estudos sobre o tema é a falta de informações disponíveis e, quando existentes, a qualidade e clareza das mesmas. Este estudo analisa a relação entre as práticas de
Publicado em: 21/05/2010
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5. O impacto do nível educacional e da localização como fatores de diferenciação na renda do trabalhador formal no rasil entre 1999 A 2006 / The impact of educational level and location as differentiation factors in the income of the worker in the formal rasil between 1999 A 2006
Esta dissertação analisa o impacto que a formação educacional e a localização causam nos diferenciais de remuneração entre os trabalhadores no Brasil durante o período de 1999 a 2006, tendo como categoria base a Região Nordeste. Para se alcançar tal objetivo, utilizou-se dados sobre vínculo empregatício, nível de escolaridade dos trabalhadores
Publicado em: 2010
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6. Um estudo sobre os diferenciais de remuneração entre os professores das redes pública e privada de ensino
O artigo investiga os diferenciais de remuneração entre os professores dos diversos níveis de ensino, das redes pública e privada. Analisando somente os salários, os diferenciais são na maior parte dos casos favoráveis ao setor privado. Esta conclusão se altera quando se calcula o Valor Presente do Contrato de Trabalho. O VPCT leva em consideração
Estudos Econômicos (São Paulo). Publicado em: 2009-09
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7. Occupation, employment and earnings in the sugar-cane crop and in other agricultural activities in Brazil, from 1992 to 2007 / Ocupação, emprego e remuneração na cana-de-açúcar e em outras atividades agropecuárias no Brasil, de 1992 a 2007
O trabalho analisa a evolução do mercado de trabalho da agropecuária nacional e regional, apresentando indicadores sobre a ocupação, o emprego, a qualificação e a remuneração de trabalhadores, de 1992 a 2007. Usando os dados da Pesquisa Nacional por Amostras de Domicílios - PNAD, considerou-se o conjunto de todas as pessoas ocupadas e empregadas no
Publicado em: 2009
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8. Os professores públicos são mal remunerados nas escolas brasileiras? Uma análise da atratividade da carreira do Magistério sob o aspecto da remuneração
Existe uma percepção generalizada de que os professores públicos brasileiros são mal remunerados. Dadas a relevância dos professores para o processo de ensino e a importância da remuneração como um incentivo à entrada, permanência e melhoria do desempenho de na carreira do magistério, o objetivo deste trabalho é avaliar a atratividade dos salári
Publicado em: 31/01/2008
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9. Podem os baixos salários serem apontados como uma das fontes de corrupção no Setor Público? Um estudo sobre os diferenciais de salário Público Privado nos Governos Estaduais Brasileiros
Na literatura econômica, encontramos o argumento de que as políticas salariais que resultem em uma remuneração inferior no setor público podem funcionar como um estímulo ao corrupt behavior por parte do funcionalismo público. No Brasil, a existência de fracos controles administrativos e a baixa punição corroboram para validade desta relação sem,
Publicado em: 05/02/2007