Corporate Support
Mostrando 1-12 de 77 artigos, teses e dissertações.
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1. Does gender diversity moderate the relationship between CSR committees and Sustainable Development Goals disclosure? Evidence from Latin American companies
Abstract Purpose This study aims to investigate the association between the presence of a corporate social responsibility (CSR) committee and Sustainable Development Goals (SDGs) disclosure, as well as the moderating role of gender diversity in this relation. Design/methodology/approach The sample consists of 897 annual observations from 238 firms from Arg
RAUSP Management Journal. Publicado em: 2022
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2. The influence of corporate global mindset on international franchising
Abstract Purpose This paper aims to investigate the influence of a corporate global mindset and international experience on the internationalization process of Brazilian franchisors. The purpose is to study the role played by global mindset in the internationalization process of franchisors from an emerging country by answering the question: What is the imp
RAUSP Manag. J.. Publicado em: 2020-06
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3. First lung transplantation in a HIV patient in Brazil
Abstract Purpose This paper aims to investigate the influence of a corporate global mindset and international experience on the internationalization process of Brazilian franchisors. The purpose is to study the role played by global mindset in the internationalization process of franchisors from an emerging country by answering the question: What is the imp
Braz J Infect Dis. Publicado em: 2020-06
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4. Board of directors and code of business ethics of Brazilian companies
Abstract Purpose The purpose of this paper is to verify the relations of the board of directors with the code of business ethics (CBE) of Brazilian publicly traded companies. Design/methodology/approach As for the methodology, data were collected from companies that traded shares in Brasil, Bolsa e Balcão (B3) through the Comdinheiro database and codes of
RAUSP Manag. J.. Publicado em: 2020-06
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5. Evaluation of learning, reaction and impact of corporate training at work
Resumo Esta pesquisa teve como objetivo avaliar a reação, a aprendizagem por meio de testes situacionais e o impacto no nível do indivíduo de três treinamentos realizados em uma Agência Reguladora, analisando a experiência dos indivíduos na temática dos treinamentos, as variáveis sociodemográficas, o suporte à transferência e as relações entre
Psic.: Teor. e Pesq.. Publicado em: 02/12/2019
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6. The Employee Is Always Right: Employee Satisfaction and Corporate Performance in Brazil
Resumo Este artigo analisa a relação entre a satisfação dos empregados e o desempenho das empresas com base em uma ampla base de dados composta por 114.004 avaliações anônimas relativas às 1.000 maiores empresas brasileiras de 2013 a 2017 postadas no website Glassdoor. Como principal resultado, observa-se que a satisfação dos empregados é positiva
Rev. adm. contemp.. Publicado em: 25/11/2019
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7. A discussão de políticas educacionais no interior da escola: resistência e naturalização
RESUMO O texto traz elementos que ajudam a compreender como os professores da educação básica têm discutido as políticas educacionais. Para isso, apresenta dados de uma pesquisa cujo objetivo foi identificar possíveis transformações nas práticas docentes e gestoras, reconhecidas por eles como decorrentes das atuais políticas educacionais. Contou co
Rev. Bras. Educ.. Publicado em: 14/10/2019
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8. Organizing in the Shadow of Donors: How Donations Market Regulates the Governance Practices of Sponsored Projects in Non-Governmental Organizations
Abstract The purpose of this study is to analyze the influence of donors in the organization of governance practices of sponsored projects in non-governmental organizations (NGOs) from an agency theory perspective. For this, the sponsored project was understood as a temporary organization. The study relied on data collected through document survey in contrac
BAR, Braz. Adm. Rev.. Publicado em: 15/08/2019
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9. Uso de fontes de informação por gestores de startups
Resumo A pesquisa focalizou o uso de fontes de informação sobre o ambiente organizacional por gestores de startups. Buscou-se caracterizar a relevância dos setores do ambiente externo para o negócio, os fatores que motivam a busca de informação por parte do gestor, e o grau de relevância e confiabilidade das fontes de informação. A metodologia de pe
Perspect. ciênc. inf.. Publicado em: 16/05/2019
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10. Identifying agriculture land acquisitions for alleviating future food security concerns
Abstract The total available land for food, fuel, or forests is finite, while land demand is increasing and expected to increase further in the coming decades; resulting in deterioration of food security. Therefore, the corporate world adopted a solution of acquiring international agricultural land. Consequently, the global demand for land has progressively
Food Sci. Technol. Publicado em: 11/04/2019
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11. O momento forte do corporativismo: Estado Novo e profissionais liberais
Resumo: O Estado que se formou com a vitória da Revolução de 1930 precisou, para sua afirmação, transacionar apoio dos grupos sociais. A negociação com os profissionais liberais envolveu a expansão dos postos públicos, a regulamentação profissional e a representação de interesses de tipo corporativista. Este artigo dedica-se a perscrutar o últ
Tempo. Publicado em: 2019-04
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12. Corporate Dependence in Brazil's 2010 Elections for Federal Deputy
What is the profile of candidates whose electoral campaigns are the most dependent on corporate donations? Our main objective is to identify factors that help explaining the level of corporate dependence among them. We answer this question in relation to the 2010 elections for federal deputy in Brazil. We test five hypotheses: 01. right-wing party candidates
Bras. Political Sci. Rev.. Publicado em: 12/12/2016