Conflito de deveres do médico de saúde ocupacional face à entidade patronal no Brasil
AUTOR(ES)
Ramos, João Pereira
FONTE
Revista Brasileira de Saúde Materno Infantil
DATA DE PUBLICAÇÃO
2010-12
RESUMO
O artigo faz reflexão ética e bioética da atuação do médico enquanto profissional de saúde ocupacional. Seja qual for o ramo da medicina ela estará abordando: saúde, doença e doente, cabendo análises individuais ou coletivas. É função do médico trabalhar a saúde ocupacional dentro da empresa. A medicina do trabalho existe pelo fato da saúde ser um direito imprescíndivel ao cidadão. Nesta perspectiva, os sistemas empresariais contratam médicos para cuidarem da saúde de seus trabalhadores, primeiro para não infrigirem leis vigentes segundo, aumentar o lucro através do acréscimo de produções ou trabalho das pessoas saudáveis. Nestes aspectos enumeram-se conflitos de deveres do médico e de interesses da empresa para qual trabalha. O médico contudo, mesmo em situação peculiar deverá manter a observância de princípios éticos e bioéticos.
ASSUNTO(S)
bioética medicina do trabalho conflito saúde ocupacional
Documentos Relacionados
- A dimensão ocupacional do setor de atendimento à saúde no Brasil
- Síndrome disfônica ocupacional: novos aspectos desta entidade nosológica
- Vigilancia em saude do trabalhador no sistema unico de saude : a vigilancia do conflito e o conflito da vigilancia
- Estresse em profissionais de enfermagem: impacto do conflito no grupo e do poder do médico
- Regulação do trabalho médico no Brasil: impactos na Estratégia Saúde da Família