Ambiente Organizacional Dissertacoes
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1. Método para avaliação da maturidade do processo de cenários nas organizações / METHOD FOR ASSESSING THE MATURITY OF SCENARIO PROCESS IN ORGANIZATIONS
Estudos de cenários são desenvolvidos por governos e organizações como meio para vislumbrar futuros possíveis e assim realizar o traçado de suas estratégias. Ocorre que existem poucas pesquisas que avaliem a efetividade desses estudos. Normalmente o que se encontra na literatura são atributos destinados a avaliar o documento de apresentação do cen�
IBICT - Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia. Publicado em: 15/06/2012
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2. A interação entre o departamento de tecnologia de alimentos da Universidade Federal de Viçosa e as empresas da Zona da Mata para a inovação / The interaction between the department of food technology in University Federal of Viçosa and companies in the region of Forest Zone for innovation
Atualmente, tem-se vivenciado a economia do conhecimento, em que inúmeros estudos têm demonstrado a relação entre as inovações e o crescimento econômico de países e regiões. Inovações de produto, processo, organizacional e de marketing tornam as organizações competitivas e prósperas. Entender o ambiente da inovação, compreender os mecanismos
IBICT - Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia. Publicado em: 13/12/2010
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3. Compartilhamento de conhecimento científico na perspectiva de pesquisadores da Universidade Tecnológica Federal do Paraná
Os estudos acerca da gestão do conhecimento apontam para a utilização do conhecimento como fomento de um desempenho mais eficaz, a partir do envolvimento dos sujeitos nos processos organizacionais, valorizando os ativos do conhecimento, capazes de promover o sucesso da organização. A literatura da área de gestão do conhecimento concentra suas discuss�
Publicado em: 2010
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4. Aprendizagem organizacional e cultura de aprendizagem nas instituições de ensino superior privadas : um estudo de caso numa IES tecnológica de Fortaleza
A cultura organizacional tem sido considerada determinante no processo de aprendizagem organizacional, podendo representar uma barreira ou favorecer o processo de aprendizagem organizacional. Esta importante discussão fez surgir o objetivo deste estudo que buscou realizar um diagnóstico do processo de aprendizagem organizacional e a cultura de aprendizagem
Publicado em: 2008
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5. Adaptação estratégica e gestão ambiental: um estudo das mudanças organizacionais em uma indústria de fundição
As organizações industriais estão cada vez mais sujeitas às exigências da sociedade e à adoção de estratégias que possibilitem a melhoria do desempenho empresarial com a mínima interferência ao meio ambiente. Em função dessas exigências espera-se um posicionamento mais adequado e responsável, diante dos problemas que podem causar ao meio ambie
Publicado em: 2008
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6. Gestão de controle acadêmico :mapeamento do conhecimento e modelagem através de redes de Petri
Este trabalho apresenta uma propost de concepção e análise de um sistema de gestão de controle acadêmico numa instituição de ensino superior. Uma metodologia de desenvolvimento fundado em métodos formais oriundos da área de Sistemas a Eventos Discretos (SED) é utilizada. Nessa metodologia utilizam-se as Redes de Petri (RdPs) no contexto workflow, q
Publicado em: 2007
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7. Estudo das relações na cadeia de fornecimento de tecnologias avançadas de manufatura - AMT
O ambiente competitivo das empresas vem exigindo rápidas e contínuas adaptações para sobreviver e crescer nesses novos tempos de globalização da economia, levando-as a mudar estruturas, processos e estratégias. A inovação tecnológica vem assumindo papel importante entre as práticas para o aumento da competitividade das empresas. E entre estas inov
Publicado em: 2006
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8. Dinâmica dos recursos perante a reforma universitária : o caso das instituições de ensino superior privadas do Estado do Pará
A adoção de políticas expansionistas no setor privado no Brasil a partir década de 1990 estimulou as Instituições de Ensino Superior (IES) a desenvolver estratégias visando manter a vantagem competitiva em relação à concorrência. Nessa ambiência, observa-se a relevância de estudos que contextualizem o desenvolvimento de recursos e capacidade din
Publicado em: 2006
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9. O ambiente competitivo das instituições de ensino superior do Ceará à luz do modelo de D Aveni
A necessidade de pessoas com conhecimentos adequados e a capacidade de saber aproveitálos ganharam destaque nos últimos anos em virtude da turbulência dos tempos atuais, que exige pessoas bem informadas e capazes de transformar informações em conhecimentos úteis. As atenções se voltam para os processos que possibilitam criar e disseminar conhecimento
Publicado em: 2005