Absentee At Work
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1. Relações entre satisfação, competência, saúde e absenteísmo no trabalho em uma grande instituição bancária pública
Este estudo teve como objetivo correlacionar satisfação profissional, avaliação de desempenho por competência individual, exame de saúde ocupacional e as estratégias de resistência caracterizadas pelas formas de absenteísmo no trabalho. Foram avaliados os dados de 28230 trabalhadores de um grande banco público brasileiro. Identificaram-se cinco cat
Publicado em: 2007