As entidades de P&D e os sistemas de acompanhamento estratégico: uma análise das metodologias utilizadas

Este trabalho tem como principais objetivos: avaliar o sistema de avaliação de desempenho estratégico utilizado pelas entidades de pesquisa; estudar quais as metodologias de análise de desempenho estratégico são mais utilizadas; saber como são realizadas as integrações entre o sistema de mensuração de desempenho e os objetivos estratégicos. A amostra é constituída por seis entidades de pesquisa da região de Campinas - São Paulo e o referencial teórico utilizado são os sistemas de medição de desempenho estratégico com destaque para o Tableau de Bord, o modelo de Sink e Tutt...

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• Assuntos:

  • Indicadores
  • sistema de avaliação
  • desempenho estratégico
  • contabilidade e Balanced Scorecard