Teoria Neo Institucional
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13. Os efeitos do business to business e do e-commerce nos custos de transação das empresas : estudo de caso de empresa do setor varejista do Rio Grande do sul
O objetivo deste trabalho é estudar o impacto proporcionado pelo comércio eletrônico, através do instrumento denominado Business-to-Business, nos Custos de Transação das empresas do setor varejista do Rio Grande do Sul. O trabalho se propõe analisar a abrangência teórica dos Custos de Transação, com uma rápida abordagem sobre a análise da chamad
Publicado em: 2007
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14. Cabos de guerra e políticas públicas no Brasil : estudo de caso do processo decisório da reforma sindical (2003-2006)
Esta pesquisa é um estudo de caso sobre o processo decisório da reforma sindical no período de 2003 a 2006, em que são analisados aspectos da dinâmica do processo de formação de políticas públicas no Brasil, contribuindo para a compreensão do papel e interação dos atores governamentais e da sociedade civil na evolução da política sindical rece
Publicado em: 2007
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15. Campos Organizacionais em Transformação: O Caso do Jazz Americano e da Música Popular Brasileira
A teoria Neo-Institucional define Campos Organizacionais como espaços onde atores compartilham regras, esquemas interpretativos e consentem com as instituições estabelecidas. A partir dessa perspectiva, espera-se que as formas sociais sejam adotadas e difundidas pelos membros do campo. Essa visão de campo tem sido expandida para dar conta dos conflitos e
Publicado em: 20/04/2006
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16. A crise política do final da era Vargas: uma interpretação sob a ótica da economia política neo-institucionalista
Problemas de ação coletiva em geral não são passíveis de serem solucionados por negociações entre as partes envolvidas, requerendo a mobilização política de grupos de interesses. A economia neo-institucionalista tem recentemente incluído em suas análises uma abordagem de economia política para estudar essas situações, definidas como dilemas so
Estudos Econômicos (São Paulo). Publicado em: 2006-03
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17. INSTITUTIONAL AND ORGANIZATIONAL FACTORS WHICH AFFECT PROFESSIONAL MANAGEMENT UPON CLUBS FOOTBALL DEPARTMENTS / FATORES INSTITUCIONAIS E ORGANIZACIONAIS QUE AFETAM A PROFISSIONALIZAÇÃO DA GESTÃO DO DEPARTAMENTO DE FUTEBOL DOS CLUBES
A prática de esportes tem sido referendada como uma grande solução para problemas sociais diversos. Dentre todos os esportes, é inegável a influência que o futebol exerce no contexto brasileiro. Entretanto, sua importância como atividade econômica e o conseqüente fomento social para a população ainda não é reconhecida. O futebol promoveu mais tr
Publicado em: 2006
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18. Cooperar ou não cooperar, eis a questão : a Organização Mundial do Comércio, o Brasil e o contencioso EMBRAER-Bombradier
Esta tese tem como objetivo investigar o comportamento brasileiro no contencioso comercial Embraer-Bombardier com base em várias abordagens explicativas das teorias de regime. A pergunta-problema que a tese procura responder é por que o governo brasileiro decidiu cumprir as recomendações do Órgão de Solução de Controvérsias da Organização Mundial
Publicado em: 2006
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19. Isomorfismo e Cerimonialismo em Gestão Empresarial: Pesquisa Empírica sobre a Difusão de Certificações ISO-9000 no Brasil / Isomorphism and Cerimonialism in Organizations: an Empirical Survey on the Diffusion of ISO 9000 Certifications in Brazil
This study analyzes the diffusion of ISO-9000 certifications in Brazil, through the lens of neo-institutional theory and references on managerial fads in organizations. The assumption is that many of such certification decisions which became quite popular in Brazilian organizations since 1990 can only be fully understood if their faddish and institutiona
Publicado em: 24/11/2005
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20. O processo de institucionalização do programa seis sigma em uma empresa multinacional do setor automotivo
Este trabalho tem por objetivo analisar o Processo de Institucionalização do Seis Sigma em uma empresa do setor automotivo localizada no Grande ABC - Estado de São Paulo e apresentar um instrumento de pesquisa que auxilie a mensuração da institucionalidade do programa. Pesquisas recentes demonstram que as práticas dos movimentos contemporâneos da Qual
IBICT - Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia. Publicado em: 14/06/2005
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21. Estrutura, agência e interpretação: elementos para uma abordagem recursiva do processo de institucionalização
A teoria neo-institucional tem sido caracterizada por alguns estudiosos do campo dos estudos organizacionais como uma abordagem supostamente determinística. Demonstramos no presente ensaio teórico que tal caracterização não pode ser impingida à perspectiva neo-institucional de maneira generalizada, mas apenas a uma leitura dicotômica dela, típica de
Revista de Administração Contemporânea. Publicado em: 2005
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22. A institucionalização das estratégias de negócios: o caso das start-ups na internet brasileira em uma perspectiva construtivista
A abordagem objetivista da realidade social não é a única alternativa metodológica possível, embora predominante no campo de estratégia empresarial. Abordagens interpretativas aplicadas à estratégia empresarial foram sugeridas por diversos autores, desde as décadas de 1960 e 1970. Este artigo procura sistematizar as principais conseqüências de uma
Revista de Administração Contemporânea. Publicado em: 2004-06
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23. A avaliação da implementação de políticas públicas a partir da perspectiva neo-institucional: avanços e validade
Este artigo tem como objetivo apresentar as linhas gerais de um modelo de avaliação da implementação de políticas públicas derivado da teoria neo-institucional. O modelo proposto busca estabelecer uma correspondência entre o momento de implementação da política e o processo de mudança institucional. A partir daí, são geradas análises fundamenta
Cadernos EBAPE.BR. Publicado em: 2004-03
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24. A questão institucional e suas implicações para o pensamento estratégico
Tradicionalmente a perspectiva estratégica e a perspectiva da teoria institucional em organizações vêm sendo entendidas como abordagens incomunicáveis e até excludentes. Mais recentemente, contudo, uma série de novos estudos parte da teoria institucional para tentar entender fenômenos vinculados ao pensamento estratégico em organizações. Tal tenta
Revista de Administração Contemporânea. Publicado em: 2004