Human Resource
Mostrando 1-12 de 462 artigos, teses e dissertações.
-
1. “We Go through a Bit of Everything”: The labyrinth career of the professional trajectories of executive women
Abstract Purpose The present study aimed to analyze the perception of executive women about the barriers experienced in their professional trajectory. Design/methodology/approach Using a descriptive and qualitative approach, 30 Brazilian executive women were interviewed and the data were analyzed through content analysis. Findings Obstacles in the advance
Revista Brasileira de Gestão de Negócios. Publicado em: 2023
-
2. Antecedents of organizational identification: implications for employee performance
Abstract Purpose This study aims to investigate the impact of three determinants of organizational identification (OID) on employee performance (EP) in the context of private business institutions. Design/methodology/approach A sample of 175 permanent faculty members from four top universities in Karachi, Pakistan, was interviewed using a five-point Likert
RAUSP Management Journal. Publicado em: 2022
-
3. Response surface optimization of polysaccharide extraction from Galla Chinensis and determination of its antioxidant activity in vitro
Abstract Galla Chinensis was a traditional Chinese medicine used as an ingredient in many prescriptions for the treatment of oxidant damage-associated symptoms in China. The current research on the isolation of polysaccharides from Galla Chinensis and their antioxidant activities still remain as an ongoing challenge. The purpose of this study is to develop a
Food Sci. Technol. Publicado em: 2021-03
-
4. Relação entre saneamento básico e saúde pública em Bissau, Guiné-Bissau
Resumo Este artigo avalia a relação de custos entre a saúde pública e a implementação do saneamento básico na capital da Guiné-Bissau. Analisaram-se seis cenários, incluindo três opções para o sistema de esgotamento sanitário (sistema coletivo com rede coletora e estação elevatória de esgoto, sistema simplificado individual por latrina e sist
Saude soc.. Publicado em: 09/12/2019
-
5. Educação linguística na liquidez da sociedade do cansaço: o potencial decolonial da perspectiva translíngue
RESUMO Este artigo explora possibilidades de articulação entre os fundamentos da orientação translíngue e o pensamento decolonial. São inicialmente discutidas as principais características da sociedade contemporânea, sob a ótica de sua condição líquida e pós-disciplinar, bem como suas implicações para as relações humanas e para a educação
DELTA. Publicado em: 02/12/2019
-
6. GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SUSTENTÁVEL E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL: UMA AGENDA PARA DEBATES
RESUMO Este ensaio discute cinco proposições a uma agenda cujo desafio é reinterpretar papéis da Gestão de Recursos Humanos (GRH) na contemporaneidade, segundo uma orientação pró-negócios e inclusiva, focada na sustentabilidade de longo prazo de organizações e pessoas, expandindo sua ação para além dos interesses imediatos dos acionistas. A age
Rev. adm. empres.. Publicado em: 04/11/2019
-
7. How much do we know about the groundwater quality and its impact on Brazilian society today?
Resumo As águas subterrâneas são um recurso imprescindível para a sociedade e o meio ambiente no Brasil. Mais de 557 m3/s (17.5 km3/a) são extraídos através de 2.5 milhões de poços para atender a demanda nas cidades e no campo, gerando uma economia de R$ 56 bilhões ao ano (US$ 14 bilhões/ano). O aquífero tem função impar no ciclo hidrológico,
Acta Limnol. Bras.. Publicado em: 04/11/2019
-
8. Sustainable development in the shadow of climate change
Resumo: Os planos de desenvolvimento em diferentes níveis – do local ao global – aspiram eliminar a pobreza, a fome, tornar acessível a assistência médica, criar melhores acessos à educação, melhorar o transporte, o emprego e a qualidade de vida, tudo nas próximas décadas. No entanto, esses planos colidem com a realidade da mudança climática,
Civitas, Rev. Ciênc. Soc.. Publicado em: 16/09/2019
-
9. Gestão estratégica de pessoas no Legislativo Federal brasileiro: condições para a implementação
Resumo Esta pesquisa objetivou identificar aspectos interferentes na implementação da gestão estratégica de pessoas (GEP) nos órgãos do Poder Legislativo Federal brasileiro e as possíveis relações entre eles. Por meio de entrevistas e grupos focais realizados com 16 gestores do Senado Federal (SF) e da Câmara dos Deputados (CD) foram identificados
Rev. Adm. Pública. Publicado em: 12/09/2019
-
10. Narrativas científicas sobre petróleo e mudanças do clima e suas reverberações na política climática brasileira
Resumo De uma perspectiva analítica sobre as interações entre ciência e política em torno de questões energéticas e climáticas, o artigo identifica diferentes narrativas científicas referentes ao papel dos combustíveis fósseis, especificamente do petróleo do Pré-sal brasileiro, num contexto de mudança climática e transição para fontes renov�
Sociologias. Publicado em: 02/09/2019
-
11. Organizational factors influencing project success: an assessment in the automotive industry
Abstract Paper aims Although many researchers have identified important factors for project success, there is no consensus with regard to all the factors that influence project success. This work aims to assess organizational factors that influence project success in automotive firms. Originality Few studies have analyzed the integrated relationship betwee
Prod.. Publicado em: 26/08/2019
-
12. O Holoceno inferior e a antropogênese amazônica na longa história indígena da Amazônia oriental (Carajás, Pará, Brasil)
Resumo Segundo estudos recentes, a influência indígena sobre a floresta amazônica foi intensa, diversificada e teve início com a chegada do Homem na região, nos primórdios do Holoceno inferior. Nesta história de longa duração, no entanto, a seleção cultural de espécies úteis promovidas não foi uma via de mão única. Ela impactou a seleção na
Bol. Mus. Para. Emílio Goeldi. Ciênc. hum.. Publicado em: 26/08/2019