Etica Nas Organizacoes
Mostrando 1-12 de 87 artigos, teses e dissertações.
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1. Comunicação organizacional e interesse público: estratégias de (in)visibilidade nas mídias sociais
Resumo Neste artigo, discorremos sobre comunicação organizacional com os objetivos de evidenciar estratégias acionadas pelas organizações em perspectiva de reduzir e/ou direcionar sua (in)visibilidade nas mídias sociais e de problematizar tais práticas em perspectiva do interesse público. Para isso, acionamos dados de pesquisa realizada por Da Silva
Intercom, Rev. Bras. Ciênc. Comun.. Publicado em: 2021-08
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2. Da Razão Substantiva à Razão Substantiva Cosmopolita: ensaiando novas possibilidades
Resumo Sendo a razão um conceito elementar das ciências das organizações, este ensaio teórico tem como objetivo analisar a racionalidade substantiva (RAMOS, 1989) e a racionalidade cosmopolita (SANTOS, 2002; 2007a; 2007b) a fim de derivar argumentos a favor de uma racionalidade substantiva cosmopolita. A distinção, a confrontação e a ampliação da
Organ. Soc.. Publicado em: 03/10/2019
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3. Noções de sujeito e poder em leituras foucaultianas e sua influência nos estudos de organizações e gestão de pessoas
Resumo O objetivo deste artigo é refletir sobre a noção de sujeito e poder caracterizada por Michel Foucault (1926-1984), considerando suas três fases intelectuais e suas possibilidades nos estudos de organizações e gestão de pessoas. Argumenta-se que os modos como o sujeito foi caracterizado em suas fases intelectuais reflete os modos como o indivíd
Cad. EBAPE.BR. Publicado em: 22/08/2019
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4. Doação de gametas: questões sociais e éticas (não) respondidas em Portugal
Resumo: Conhecer a discussão em torno dos desafios sociais e éticos da doação de gametas é fundamental para a boa governança das técnicas de reprodução assistida. Neste artigo, analisam-se os tópicos que orientaram o debate nas organizações de ética portuguesas, discutindo as suas conexões com os temas abordados internacionalmente. Para tal, em
Cad. Saúde Pública. Publicado em: 14/03/2019
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5. Dilemas Éticos Enfrentados por Profissionais de Recursos Humanos: Explorando Cursos de Ação
Resumo Embora o tema do papel que a área e os profissionais de Recursos Humanos (RH) têm a desempenhar em questões éticas venha ganhando destaque na literatura internacional, ainda são escassos os trabalhos sobre esse tema no Brasil (Santos, Mendonça, & Demo, 2015). A partir de uma pesquisa qualitativa conduzida com 23 gestores de RH de empresas nacion
Rev. adm. contemp.. Publicado em: 2017-11
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6. Buen Vivir Andino: Resistência e/ou alternativa ao modelo hegemônico de desenvolvimento
Resumo Este ensaio teórico problematiza a ética do Buen Vivir como forma de resistência e/ou alternativa ao modelo hegemônico de desenvolvimento que tem sido disseminado e implementado por organizações internacionais e corporações. Após a declaração das Nações Unidas sobre os direitos indígenas, em 2007 (MAMANI, 2010), o Buen Vivir alcançou st
Cad. EBAPE.BR. Publicado em: 2017-07
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7. Liderança autêntica e a gestão do conhecimento
Resumo: A liderança tem um papel importante na criação de valor, inovação e na articulação de estratégias de implantação da gestão do conhecimento. No âmbito da liderança existe uma discussão acerca da ética e autenticidade, principalmente após os escândalos protagonizados por altos dirigentes de algumas organizações, principalmente as nor
Gest. Prod.. Publicado em: 23/02/2017
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8. A experiência de enfermeiras cuidando de famílias culturalmente diversas: uma meta-síntese qualitativa
Resumo Objetivo: compreender a experiência de enfermeiras no cuidado a famílias culturalmente diversas. Método: meta-síntese qualitativa. Uma busca exaustiva foi realizada em sete bases de dados e três repositórios, além de uma busca manual em referências sem delimitação de tempo em inglês, espanhol e português. As buscas revelaram 1609 estud
Rev. Latino-Am. Enfermagem. Publicado em: 04/07/2016
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9. Algumas reflexões para dialogar sobre o patriarcado a partir do estudo e trabalho com homens e masculinidades
Resumo: O objetivo deste artigo é organizar perguntas que estimulem processos de reflexão coletiva sobre o que se interpreta como patriarcado no plano teórico, político e instrumental. Recorre-se a uma leitura conceitual e linguística, por tanto alguns supostos ético, políticos e metodológicos são delimitados inicialmente, com o objetivo de identifi
Sex., Salud Soc. (Rio J.). Publicado em: 2016-04
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10. Ocorrências éticas de enfermagem no Estado de São Paulo: descrição fática
Resumo Objetivo Descrever ocorrências éticas de enfermagem nos processos éticos (PEDs) julgados pelo Conselho Regional de Enfermagem de São Paulo (Coren/SP). Métodos Estudo retrospectivo de natureza quantitativa, realizado no Coren/SP. Amostra constituída por documentos de 399 profissionais de Enfermagem obtidos em 254 PEDs julgados no período de
Acta paul. enferm.. Publicado em: 2015-12
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11. A prática grupal e o discurso sobre a ética em documentos oficiais
Os profissionais envolvidos na prática grupal enfrentam desafios éticos característicos do contexto grupal. Buscando contribuir para a reflexão sobre o discurso ético nas práticas grupais, esse artigo tem por objetivo compreender de que forma as normatizações éticas de organizações voltadas à prática grupal descrevem e propõem a ética em grupo
Estud. psicol. (Campinas). Publicado em: 2014-09
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12. Reflexoes sobre a investigacao em embrioes de origem humana: o debate nas organizacoes de etica portuguesas
Analisam-se os argumentos usados pelas organizações de ética portuguesas na regulação da investigação em embriões de origem humana. Recolheram-se documentos produzidos entre 2006 e 2010. Procedeu-se à análise temática de conteúdo, e as estratégias discursivas foram estudadas a partir de uma abordagem semântica da informação. Discutiram-se o e
Hist. cienc. saude-Manguinhos. Publicado em: 30/11/2013