MicropolÃtica e processos de trabalho de um centro de atenÃÃo psicossocial: experiÃncias intersubjetivas dos trabalhadores / Micropolitics and work processes of a psychosocial care center: intersubjective experiences of workers

AUTOR(ES)
FONTE

IBICT - Instituto Brasileiro de Informação em Ciência e Tecnologia

DATA DE PUBLICAÇÃO

25/06/2009

RESUMO

Esta investigaÃÃo discorre sobre as experiÃncias intersubjetivas de trabalho situando-as na micropolÃtica cotidiana de um CAPS que vem reorganizando algumas de suas aÃÃes. Buscamos compreender tais experiÃncias articulando-as Ãs posiÃÃes e disposiÃÃes dos agentes que as vivenciam, o que nos levou a identificar algumas configuraÃÃes relacionais relevantes entre os trabalhadores. Dialogamos com diversos autores que vem abordando a temÃtica do trabalho em saÃde no Brasil e em equipes comunitÃrias de saÃde mental na literatura estrangeira. A literatura nacional neste campo, caracterizada por uma propositividade importante para a constituiÃÃo de um ideÃrio sobre o trabalho em saÃde, apresenta, no entanto, lacunas em relaÃÃo a estudos empÃricos que enfoquem ambivalÃncias e contradiÃÃes emergentes nos microprocessos cotidianos. Isto nos levou a trilhar uma trajetÃria alternativa, referenciada no percurso histÃrico da constituiÃÃo do trabalho em saÃde e dos processos de profissionalizaÃÃo, de maneira a enfocar as interaÃÃes estabelecidas entre os trabalhadores considerando as relaÃÃes e conflitos interprofissionais, bem como as concepÃÃes, dificuldades e limites do trabalho coletivo e multiprofissional em saÃde mental. Utilizamos um referencial metodolÃgico fundamentado na hermenÃutica crÃtica, de maneira a compreender as experiÃncias intersubjetivas de trabalho nas suas diferentes versÃes emergentes entre os trabalhadores. Apresentamos uma contextualizaÃÃo de Ãmbitos sÃcio-histÃricos, locais e singulares de maneira a inscrever processual e dialeticamente tais experiÃncias, dotando-as de mÃltiplos sentidos. As experiÃncias intersubjetivas de trabalho sÃo permeadas por ambivalÃncias e contradiÃÃes emergentes no cotidiano que representam limites e possibilidades para a constituiÃÃo de uma nova prÃxis coletiva entre os trabalhadores. Ãs dimensÃes Ãticas e polÃticas que referenciam o trabalho em saÃde, devem associar-se dimensÃes afetivas, por compreender o afeto como uma potÃncia mobilizadora de disposiÃÃes e de posiÃÃes que permitem reconfiguraÃÃes em relaÃÃes de saber/fazer/poder estabelecidas.

ASSUNTO(S)

saÃde mental mental health services, mental health serviÃos de saÃde mental saude coletiva

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