Análise de uma organização não-governamental à luz do modelo multidimensional-reflexivo : o Movimento Pró-Criança Recife/PE

AUTOR(ES)

Paulo Roberto de Andrade Gomes

DATA DE PUBLICAÇÃO

2009

RESUMO

O presente trabalho tem como objetivo analisar a configuração organizacional-administrativa do Movimento Pró-Criança (MPC), instituição ligada à Arquidiocese de Olinda e Recife, para fins de avaliação de um modelo de análise de organizações. Esta organização tem por finalidade promover a melhoria da qualidade de vida e a conquista da cidadania de crianças, adolescentes e jovens em situação de risco ou abandono, na Região Metropolitana do Recife. O modelo utilizado para realização desta tarefa foi o modelo multidimensional-reflexivo (OMR) de Alves (2003). Trata-se de um estudo qualitativo básico que adota uma perspectiva descritivo-analítica e coleta os dados através de entrevistas semi-estruturadas, observação não-participante e análise documental. Foram descritos e comentados as características estruturais e dispositivos de coordenação do Movimento Pró-Criança, seus agentes organizacionais e relacionamentos internos, bem como o relacionamento dessa ONG com o ambiente externo; logo após, promoveu-se o encontro entre o modelo de Alves (2003) e a realidade estudada. A pesquisa identificou que a configuração organizacional-administrativa do MPC aproxima-se do subtipo equiparativo-adaptador, entre as variantes II e III e também do subtipo liberativo-transformador, com predomínio do primeiro citado, além do agente do tipo adaptador. O OMR mostrou-se satisfatório para a análise do MPC, embora a compreensão de algumas peculiaridades demandem ajustes no Modelo. Acredita-se que esta pesquisa pode oferecer subsídios para o aperfeiçoamento do modelo de Alves (2003), além de elementos e informações que possibilitem melhor entendimento do MPC, como também de outras ONG.

ASSUNTO(S)

non-governamental organization administracao instituições sociais administração comportamento organizacional movimento pró-criança recife/pe análise organizacional organizational analysis multi-reflexive model

Documentos Relacionados

• AnÃlise de uma organizaÃÃo penitenciÃria feminina à luz do modelo multidimensional-reflexivo
• AnÃlise de uma organizaÃÃo à luz do modelo multidimensional-reflexivo de Alves (2003)
• A anÃlise de uma InstituiÃÃo religiosa à luz do modelo multidimensional-reflexivo: A Igreja Presbiteriana em Jardim AtlÃntico - Olinda/PE
• Efeitos de uma intervenção com monitores de Organização Não-Governamental para minimizar problemas de comportamento em crianças
• A verticalizaÃÃo do espaÃo urbano : o caso do bairro do Prado - Recife/PE