A importância da área de recursos humanos : um compromisso retórico ou uma ação efetiva das empresas no brasil?

AUTOR(ES)
DATA DE PUBLICAÇÃO

27/03/1996

RESUMO

Esta tese pretende investigar, através de uma pesquisa de campo, a importância que os executivos da alta cúpula da empresa e os gerentes de recursos humanos atribuem a essa área. Os dados obtidos foram confrontados com a teoria de recursos humanos no sentido de se buscar uma comparação entre a teoria e a prática do processo de admiuistrar as pessoas.

ASSUNTO(S)

organização recursos humanos planejamento administração de pessoal - brasil recursos humanos - brasil planejamento estratégico executivos - pesquisa - brasil gerentes - pesquisa - brasil globalização

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