A articulação entre estratégia e o desenvolvimento de competências gerenciais

AUTOR(ES)

Moura, Maria Cristina Canovas de, Bitencourt, Claudia Cristina

FONTE

RAE eletrônica

DATA DE PUBLICAÇÃO

2006-06

RESUMO

No desafio de articular estratégias e competências gerenciais, a dinâmica interna da empresa institui processos formais e informais de aprendizagem. Este estudo se propõe a analisar as articulações entre as estratégias e o desenvolvimento de competências gerenciais, verificando como ocorre a aprendizagem organizacional. O método utilizado foi estudo de caso único, de caráter exploratório, de uma empresa de serviços, em que, mapeadas as estratégias adotadas pela empresa, identificam-se as demandas de desenvolvimento gerencial para cada período. Os resultados obtidos sinalizam como a aplicação de estratégias organizacionais pode gerar necessidades de desenvolvimento de novas competências gerenciais, tendo em vista as atribuições e responsabilidades que passam a ser assumidas pelos gestores.

ASSUNTO(S)

estratégia organizacional aprendizagem organizacional desenvolvimento de competências competências gerenciais processos de aprendizagem

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