Egressos do curso de ciências sociais da Ufrgs : formação acadêmica, estratégias de inserção e permanência no mercado de trabalho

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DATA DE PUBLICAÇÃO

2011

RESUMO

Este trabalho teve por objetivo avaliar a formação e inserção dos egressos do Curso de Ciências Sociais da UFRGS no mercado de trabalho. Foram analisados o perfil do egresso, a formação acadêmica enquanto processo de preparação para atuação no mercado e como elemento fundamental na construção da sua identidade profissional. Também foram verificadas as estratégias de entrada no trabalho e por fim, a situação atual do egresso no mercado de trabalho, como áreas de atuação e grau de satisfação com as atividades exercidas. Foi realizada uma pesquisa quantitativa com 90 egressos do curso, distribuídos entre o período de 1985 a 2009, com maior concentração de egressos no período de 2006 a 2009. Observou-se a homogeneização do perfil dos concluintes no tocante a gênero, ao contrário de estudos realizados anteriormente, onde o perfil era predominantemente feminino. Foram identificados alguns problemas: a formação acadêmica aparece como teoricamente forte, mas pouco relacionada com a prática, existe a necessidade de um currículo que abarque conhecimentos de aplicação técnica; falta de estágio obrigatório para os bacharéis, como componente qualificador na formação. Os licenciados também manifestaram preocupações quanto a aspectos relacionados à falta de relação da universidade com a escola e algumas dificuldades nas disciplinas voltadas à prática do ensino de sociologia no ensino médio. Quanto às estratégias para conseguir emprego constatou-se que a internet é o principal meio de busca por ofertas no mercado, seguido de contatos interpessoais. A titulação e experiência prévia na área foram descritos como os atributos mais requisitados para concorrer à vaga de emprego. Os resultados quanto à atuação profissional demonstraram que 56,7% dos egressos estão trabalhando, os demais estão desempregados (15,6%) ou atuando como bolsista e estagiário (27,7%). O setor público ainda é o setor que mais absorve os egressos do curso, fato confirmado também em estudos anteriores. As áreas administrativa/burocrática e consultoria/assessoria foram as duas que apresentaram o maior contingente de cientistas sociais inseridos no mercado de trabalho. Por fim, observou-se que dos egressos pesquisados, parte já atuava profissionalmente antes da formatura ou passou a atuar posteriormente em outra área. Muitos que almejam uma melhor qualificação profissional (aproximadamente a metade da amostra) deram sequência aos estudos de pós-graduação e ainda não compõem o contingente que busca espaço no mercado de trabalho.

ASSUNTO(S)

graduates ensino superior higher education mercado de trabalho labor market

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